Riesgos laborales

La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, tiene por objeto la determinación del cuerpo básico de garantías y responsabilidades preciso para establecer un adecuado nivel de protección de la salud de los trabajadores frente a los riesgos derivados de las condiciones de trabajo. Esta Ley establece las obligaciones que garantizan el reconocimiento del derecho de los trabajadores, en el ámbito laboral, a la protección de su salud e integridad, así como las actuaciones de las Administraciones Públicas que puedan incidir positivamente en la consecución de dicho objetivo.

Este portal tiene la finalidad de informar sobre la gestión de la prevención de riesgos laborales en el ámbito de la Consejería de Educación, así como facilitar la participación de los empleados y empleadas públicos con objeto de conseguir una integración efectiva de la prevención en el sistema general de gestión de esta Consejería.

Plan de Prevención de Riesgos Laborales

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Documentos

Plan Estratégico de Subvenciones de Prevención de Riesgos Laborales 2017-2020

A través de este plan el Instituto Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales da a conocer los objetivos y efectos que se pretenden con la política de fomento de la Junta de Andalucía en materia de cultura preventiva y mejora de las condiciones de trabajo en seguridad y salud laborales, sus costes, fuentes de financiación y el método de evaluación y seguimiento.